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项目培训效果跟踪的方式方法

Written by 中小企业规范化管理网 on 2019-5-25 18:03:27 -

  项目培训效果跟踪的方式方法作者:张国祥项目培训效果跟踪要区分两个阶段,体系建设阶段跟踪设计成果质量,体系运行阶段跟踪项目实施效果。体系建设阶段每次项目培训之后,都要布置相应的任务,项目专家全程参与方案设计、修改、讨论、审核、审批,每一个环节无不都在跟踪指导,故培训跟踪的方式方法已在前面各章节中体现,此处不再重复。此次重点介绍体系运行阶段项目培训跟踪的方式方法。一、填写运行效

怎样跟踪培训效果?

Written by 中小企业规范化管理网 on 2019-5-25 18:03:27 -

怎样跟踪培训效果?——咨询日记之七十八作者:张国祥2010-10-16晚和培训主管小范讨论培训效果跟踪流程图,说到目前培训界的课堂打分,俩人不约而同地嗤之以鼻:越是有小品演员才能的课程越受欢迎,越是抓住企业管理问题的关键,击中管理人员迷失方向的要害,越是不能得高分。说得过分一点,真正讲课的老师不一定受欢迎,反而不以讲课内容为主,而以形式多样、滑稽搞笑见长的课堂反而能赢得更高

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